长春股票配资 计划招募45人 ，2024乡村运营青年CEO培育·“蜜蜂计划”启动
记者从共青团广州市委员会获悉，“2024年乡村运营青年CEO培育·蜜蜂计划”（以下称“蜜蜂计划（三期）”）已启动招募，将遴选45名优秀青年作为“青年创客合伙人”深度参与乡村振兴实践。
蜜蜂计划（三期）由团市委联合市农业农村局、广州乡村振兴控股集团有限公司、广州乡村人才学院发起，得到市供销合作总社、广州城市职业学院指导和支持，由相关涉农区农业农村部门、团委承办，也吸引了广州农道信息科技有限公司、广州珠江南平投资发展有限公司等社会爱心企业参与，旨在为全面实施乡村振兴战略，深入推进“百千万工程”，助力提升典型村建设和乡村运营水平提供人才储备与智力保障。
计划招募45人开展乡村运营实践
“蜜蜂计划（三期）将采取‘1周理论课程+2周实践实训’的方式，每5名不同专业背景的学员组成1个实践小组，匹配到不同的广州‘百千万工程’典型村运营主体进行实践。本项目的培训周期长、课程内容前瞻性、实用性强，将以更全面的培训、更实用的课程带领青年深入乡村，探索青年在乡村发展的新路径。”相关负责人介绍，蜜蜂计划（三期）计划招募45人，除专科、本科、研究生在读及2024应届毕业生等学生群体外，还将开放约30%名额面向社会，招募30岁以内（有相关专业基础与经历者）的社会青年，脱产参与培育计划。
卓乃湖位于世界自然遗产地可可西里腹地。今年5月以来，来自青海三江源、新疆阿尔金山、西藏羌塘等地的雌性藏羚羊陆续迁徙至卓乃湖区域产仔。7月下旬开始，产仔结束后的雌性藏羚羊将再携幼仔返回原栖息地。
据了解，“蜜蜂计划”此前已连续举办两年，旨在搭建乡村产业、项目、人才需求双方相互理解和深度互动的平台，系统化、机制化实现双向匹配，精准对接。
蜜蜂计划（三期）培育过程将以小组PK的形式进行，培育后期将举办成果交流和资源对接会，组织学员将理论学习及实践实训成果形成实践报告或商业计划书，通过路演形式以小组为单位展开竞赛，并根据学员的项目任务完成情况及汇报表现进行综合评分。此前两期“蜜蜂计划”共培育学员102名，累计24个项目进行路演。
深入“百千万工程”典型村参与乡村创新业态
为帮助青年大学生、农创客、新农人在乡村振兴的奋斗中挖掘并重塑乡村价值，蜜蜂计划（三期）重点聚焦广州市“百千万工程”典型村——特别是环“两山”示范区、东部中心、北部山区的中心镇、典型村建设，搭建优秀青年与乡村双向奔赴、深度互动对接平台，围绕“乡村运营”方向进行沉浸式实践培训，培养扶持目前乡村农文旅结合的创新业态（如乡村咖啡、民宿、户外露营等）所需的经营类青年人才，引导青年人返乡、下乡、兴乡，积极为返乡及在地青年“乡创客”发展赋能。
“第1周我们将采取课堂授课、现场教学、共创讨论等形式，围绕‘百千万工程’相关政策解读、乡村新业态开发与运营、农村电商和农业社会服务、乡村文创开发和美学营造等设计课程，覆盖乡村振兴多个维度，全面提升学员视野与认知；第2周、第3周就进入实训阶段，我们选取若干广州市‘百千万工程’典型村作为蜜蜂学员的实训基地，结合实践乡村及学员专业方向、个人意向及发展需求，组成9个实践小组匹配至不同实训基地，学员将根据基地岗位职责要求，深入典型村创新业态运营管理一线开展跟岗实践，培养学员跨界思维及产业项目的综合运营能力。”相关负责人表示。
据悉，蜜蜂计划（三期）将整合国内乡村振兴领域专家学者、优秀村支书、资深CEO及龙头企业行业专家、一线“新农人企业家”及政、产、学、研、金、社等跨界力量，以“强实用性的专业课程体系+乡村实训（在岗锻炼）+匹配导师及实操方案设计+生态社群跟踪+后续优秀项目孵化支持”等创新式、分阶段、多样化的培育方式，并辅以专业导师的全周期陪伴式学习支持，将理论学习、开阔视野、技能训练、实践运用、基金支持、成果转化融为一体。
相关负责人介绍，实训单位与参训学员将在培育完成后开展资源对接会，充分支持青年人才下乡创业就业。相关项目成果拟重点推荐参与“创青春”“青创杯”“众创杯”等全国、省、市乡村振兴创业赛事。
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南方+记者 马艺天
通讯员 穗团宣长春股票配资